Ракитянский район

Официальный сайт органов местного самоуправления

муниципального района «Ракитянский район» Белгородской области

 31 Янв 2019 08:34

О нарушениях трудового законодательства на одном из предприятий района

Прокуратурой Ракитянского проверка по заявлению местного жителя о нарушении трудового законодательства одной из организаций района.

Установлено, что заявитель указал, что работал в указанной организации без оформления трудовых отношений, вместе с тем, работодателем, ему выдана справка о задолженности перед ним по заработной плате.

Согласно требованиям статей 66, 67 и 68 ТК РФ трудовой договор заключается в письменной форме; прием на работу оформляется приказом (распоряжением) работодателя, изданным на основании заключенного трудового договора; основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника является трудовая книжка установленного образца.

В нарушение вышеуказанных требований трудового законодательства генеральным директором предприятия в установленные законом сроки в письменной форме не был заключен трудовой договор с заявителем, приказ о приеме работника на работу также не оформлен, записи в трудовой книжке не произведены.

По выявленным нарушениям прокурором в отношении руководителя возбуждено дело об административном правонарушении по ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ (уклонение от оформления трудового договора), которое для рассмотрения по существу направлено руководителю Государственной инспекции труда в Белгородской области.

Кроме того, в соответствии со ст. 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

С целью установления факта трудовых отношений между заявителем и организацией, внесении записей в трудовую книжку заявителя и взыскании заработной платы прокурором в Ракитянский районный суд направлено исковое заявление, которое находится на рассмотрении.


Дата последнего изменения: 31 Янв 2019 08:51