Ракитянский район

Официальный сайт органов местного самоуправления

муниципального района «Ракитянский район» Белгородской области

 08 Авг 2016 12:00

Несоблюдение требований по уведомлению бывшего работодателя влечет наказание в виде штрафа

Статьей 19.29 КоАП РФ предусмотрена административная ответственность граждан, должностных и юридических лиц за привлечение работодателем либо заказчиком работ (услуг) к трудовой деятельности на условиях трудового договора либо к выполнению работ или оказанию услуг на условиях гражданско-правового договора государственного или муниципального служащего, замещающего должность, включенную в перечень, установленный нормативными правовыми актами, либо бывшего государственного или муниципального служащего, замещавшего такую должность. Административная ответственность по ст. 19.29 КоАП РФ наступает за нарушение 10-дневного срока направления по последнему месту службы уведомления (сообщения) о заключении с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы.

Так, прокуратурой Ракитянского района в первом полугодии 2016 года ходе проведения проверок соблюдения законодательства о противодействии коррупции в части исполнения работодателями ограничений при приеме на работу (службу) лиц, замещавших государственные и муниципальные должности, было установлено, что двумя работодателями района на работу были приняты бывшие государственные служащие.

Однако работодатели, принявшие на работу бывших государственных служащих, в установленный законом срок не исполнили возложенную на них законом обязанность по направлению сообщения о заключении трудового договора бывшим работодателям государственных служащих. В связи с чем, прокурором в отношении работодателей были возбуждены дела об административных правонарушениях по  ст. 19.29 КоАП РФ, по результатам рассмотрения Мировым судом, работодателя, нарушившим закона, назначены наказания в виде штрафа.


Дата последнего изменения: 22 Сен 2017 15:02